今年以来，温州市司法局以全国首批行政执法协调监督工作体系建设试点为契机，在全市84个司法所增挂“行政执法协调监督指导室”（以下简称“指导室”）牌子，并实现实质化运行。一是输送法治人才。聚焦乡镇（街道）法治人才短缺现状，在全市抽调131名具备法律专业背景的干部，下沉指导室配合开展执法监督；聘任157名村（社区）法律顾问担任特邀行政执法监督网格员，为指导室提供线索、协助调查，推动乡镇（街道）“法治人才”占比上升12个百分点。二是细化监督机制。将乡镇（街道）内设执法机构、乡镇（街道）综合执法队、县级执法机关派驻站等4类对象纳入监督范围，并明确执法主体合法性、行政行为合法性、“三项制度”实施情况等7项监督内容。目前已开展案卷评查111次，制发《行政执法监督通知书》24份，开展行政争议协调化解34次。三是鼓励基层创新。鼓励各县（市、区）加大创新力度，在执法行为合法性审查、执法监督权责边界、监督主体方式等方面探索执法监督新途径。如瓯海区创新开发“你点我督社会监督码”，向社会公众征集专项监督领域选题与线索，第一期已征集482条；洞头区发文规定区乡两级3类23项执法协调监督职责，保障监督职责向6个乡镇（街道）有效延伸。