义乌市司法局积极开展律师职业素养综合评价系统建设试点，坚持需求导向、优化指标流程、实现综合集成，推进律师职业综合素养评价可视化和精准化，实现律师对外展示引导、对内监管规范“一体两面”综合评价。目前，系统应用已全面覆盖金华全市200余家律师事务所2180名执业律师，申报数据4555条，归集律师办理案件数10.2万个。

一、做实需求分析，明确工作目标。加强衔接明确工作方向,抽调司法局、律师协会、律师事务所骨干力量等组成工作专班，明确工作计划，定期组织专班成员、各部门和系统开发公司等进行会商，确保思想统一、步调一致。加强调研明确各方需求，先后召开青年律师、专业律师、律师协会骨干、司法行政干部、政法各部门人员、法治监督员等各层面座谈会、意见征求会10余次，收集意见建议80余条，确保系统开发实用性。

二、做细指标设置，确保科学可视。对律师职业素养综合评价的场景应用进行任务颗粒化分解，将核心业务逐级拆解成3项一级任务和16项二级任务，科学设置评价指标体系。“信息可视化”项目分为基本信息、奖惩信息、社会责任、参政议政等4小项；“业务可视化”项目分为业务能力、案件数据、专业评定、典型案例等4小项，“评价可视化”项目分为社会评价、司法评价、当事人评价、管理部门评价等4小项。

三、做好数据归集，打通信息壁垒。以司法行政、律师协会内部管理平台为基础，整合省高院、公安厅、司法厅、省律协等4个单位的相关业务系统，归集法官评价、失信被执行人、公安治安行政处罚、律师业务信息等数据，同时打通浙江政务服务网和“浙政钉”系统，实现同一用户统一授权、一处登录，减少重复录入，实现数据实时交互。

四、做优系统集成，实现综合评价。对接律师及律师事务所、群众、行业监管部门、委托人等四类需求，开放四个端口：一是面向律师与律师事务所的申报端，律师自主申报个人展示信息，经律师事务所审核后实时生效并公开发布。二是面向社会的公众端，通过系统检索，快捷高效查找并联系合适律师。三是面向司法局的管理端，实时查看律师申报展示情况，强化事中事后监管。四是面向案件委托人的短信端，在律师代理案件结束后一键对服务律师进行评价。