平阳县司法局不断探索社区矫正工作方法，多措并举、靶向发力，切实提升社区矫正工作水平，维护社会稳定。

一、聚焦源头治理，抓教育个性化。每月开展1+1主题教育学习活动，即每月组织新入矫的社区矫正对象进行首次学习，组织相似罪名的社区矫正对象开展1次专题讲座。在做好集中警示教育的基础上，紧盯重点监管对象，对受到违规惩戒的社区矫正对象进行个案剖析，强化矫正对象在矫意识。为文化程度低、行动不便等社区矫正对象量身定制矫正工作方案。聘请专职心理咨询师定期为社区矫正对象开展心理健康讲座，对思想情绪波动较大的社区矫正对象单独进行思想引导、心理教育和个案跟踪。今年已组织开展法治类教育活动239场次，发放各类学习资料3896份；开展心理健康讲座20场次。

二、激活人防技防，抓监管精准化。整合人防技防监管资源，组织司法所工作人员、社区民警、村居干部等人员开展大排查大走访，对社区矫正对象做到“行知方向，动知轨迹”；借助省社区矫正综合管理平台和市智慧司法平台，对在矫社区矫正对象开展网上“日巡查”，确保系统待处理事项24小时内处理完毕；为在矫社区矫正对象配备智能定位手机和电子腕带。节假日依托社区矫正微信群定位、短信提醒、电话抽查等，严格把控实时动态。截至目前，已配发定位手机585部；开展大排查大走访112场次，走访3681人次。

三、夯实队伍保障，抓执法专业化。深入开展执法司法规范化水平提升年活动，从加强队伍建设入手，进一步提升社区矫正执法工作专业化。利用“周一夜学”等，加强社区矫正工作人员理论学习，及时掌握《社区矫正法》等最新理论知识。每季度组织开展执法监督检查，随机抽取矫正案卷进行交叉评比，对各环节进行查漏补缺。开展月度考核，对社区矫正工作内容进行量化评分，将问题清单化落实到人，切实提升社区矫正执法规范化水平。制定《平阳县社区矫正社会工作者管理暂行办法》，对专职社工实施等级化管理，差异化薪酬，提升社区矫正队伍专业能力。