余杭区司法局打开工作局面，发挥“上下智矫、四维慧治”的优势，落实“四查三访二整治”强化基层基础，全力保障社区矫正安全稳定。 

一、深化“四查”，牢牢把握主动权。一是档案核查，结合扫黑除恶专项行动，逐个重查社区服刑人员档案，对前科劣迹人员、涉赌、涉毒等人员背景资料进行核对梳理，重点标注，密切关注。二是谈话筛查，开展巡回式谈话，同步配发22个警用执法记录仪，实时传输谈话影像至社区矫正指挥中心，远程监督确保谈话规范程序正当；三是评估评查，强化分类教育，规范再犯风险评估入矫必测，共开展评估241人次；为每名新入矫社区服刑人员建立心理矫治档案，对阳性指标高的人员落实“一对一”跟踪辅导，共建档439份，跟踪辅导20人次。四是“智慧”巡查，全面应用面部识别签到系统，社区服刑人员每日“939”三次自拍签到，对未按时签到、未在规定地点签到自动提醒，有效防止人机分离。 

二、细化“三访”，时时抓住主导权。形成社区服刑人员轮访、重点人员必访、村社区帮教工作站随访的走访制度，今年以来共走访社区服刑人员2058人次。一是主动延长走访线，制定走访路线图，将走访安排在夜间休息时间、周末放假时间，开展集中式走访，确保社区服刑人员走访一月一循环，保障“每人每户见到面”；二是广泛铺开走访面，结合“三服务”工作，联合辖区责任民警、治保主任、志愿者等力量，以家庭为核心，将走访范围辐射至单位、学校、生活环境，全方面掌握情况。三是择重落实走访点，加大重点人员走访频次，做好预防管控，尤其是对掌握到的风险点协助开展化解处置，今年以来，协助调处涉及社区服刑人员矛盾纠纷10件。 

三、优化“二整治”，紧紧用好管理权。一是落实安全隐患排查专项整治，发文部署明确方案，对司法所安全隐患排查情况实行周统计、月通报制度，每日对信息化核查的处置情况、省平台待办事项处置情况进行通报排名，用数据量化排查，督促整改进步；二是落实“双八”落实大整治，结合“易帮矫”平台运用，全面整顿学习和社区服务质量。规范集中类教育，运用派驻民警力量开展每月一期入矫集中教育，组织182名社区服刑人员赴西郊、北郊监狱开展进监警示教育。以“易帮矫”应用推进社区服务基地建设，对教育资源、服务资源做合理分配，并由矫正中心每月底通报注册率、完成率，反向督促司法所将每个分散的小时都保质保量完成。