省拱宸强制隔离戒毒所坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，大力践行“忠、勇、严、实、新”司法队伍职业精神，狠抓队伍“五硬三化”建设，为推动落实全国统一戒毒模式提供强有力的组织保障和人才支撑。

一、突出“精神引领”，提升政治站位。一是抓住“关键少数”,注重示范引领。细化落实党委理论中心组学习计划，明确年度理论中心组学习内容，发挥龙头作用。所党委召开理论中心组学习会9次，举办拱宸论坛3期，所处级领导、各党支部书记分别参加厅、局组织开展党的十九大精神集中培训。二是抓好支部学习，发挥堡垒作用。各党支部根据所部每月下发的政治理论学习计划，利用每周学习会组织民警学习，形成具有指导意义的学习总结和心得体会100篇。三是丰富学习载体，提升学习效果。邀请浙江大学、杭州市党工委、党校专家教授开展专题辅导报告会，组织开展视频讲座、主题党课等，丰富学习载体。购置《中国共产党章程》《党的十九大报告》《习近平谈治国理政》《习近平的7年知青岁月》等学习资料800余册，以内网、微信公众号等形式发布电子版学习资料144篇，积极营造“大学习、大宣传、大讨论”氛围，做到学而信、信而行、行而果。

二、抓好“精细管理”，增强使命担当。一是加强纪律作风建设。健全完善纪律规矩经常性教育机制，坚持严在经常、管在平时，强化违规违纪防控动态管理，细化民警行为规范，进一步扎紧织密纪律的“笼子”。落实《民警履职尽责约谈暂行办法》，早发现、早提醒、早纠正苗头性和倾向性问题。二是优化警务督察机制。整合督察力量，联合多部门开展警务督察，强化视频监控倒查、现场定期督察、相互交叉督察和重点时段督察等，加大对依法履职、到岗尽责、遵规守纪等关键环节的督查力度。三是注重职业自豪感归属感教育。加强职业文化建设，强化先进典型职业荣誉教育，加大荣誉激励措施，开展退休民警荣休仪式和新民警入职宣誓仪式，积极营造良好的职业荣誉氛围，激发民警履职尽责的内在动力。举办援疆民警工作汇报会、“建功新时代 争做新青年”五四青年论坛等警营文化活动，培育和弘扬职业道德。四是组织开展党日活动。出台《关于党建活动专项经费使用的通知》等，规范主题党日活动。组织新发展党员、优秀党员代表赴上海中共一大会址开展“寻根溯源忆初心 重温誓词铭使命”主题党日活动。组织党员民警分赴安吉余村、诸暨枫桥等教育基地参加主题党日活动，重温入党誓词，铸牢理想信念，锤炼党性修养，强化责任担当。

三、落实“精准培训”，提升实战本领。一是注重全员培训。4月份利用每周三“全警日”在所内组织视频讲座4期8场次，主要学习“不忘初心、牢记使命”是中国共产党一以贯之的追求”“中国特色社会主义发展的新时代及主要矛盾”等讲座，参训人员覆盖全所普通民警。二是创新培训方式。积极采取所内和所外相结合的培训形式，5月份组织2期74人参加“重返校园”党的十九大专题培训，制定专题培训方案，开展系统理论和实践教育，着力在坚定践行、融会贯通上下功夫。今年以来累计培训1356人次。三是坚持培训与考核相结合。分别组织开展党的十九大精神、全国“两会”精神、十九大新修订《中国共产党章程》以及新修订《宪法》4场专项书面测试，集中参加测试的民警228人，其中优秀率54%，合格率100%，评选培训优秀学员9人。同时，将培训成效作为部门综合考核、个人绩效考核、年度评比、职务晋升的重要依据。四是突出专业化培训。以“安全隐患清零专项行动”为契机，制定全所民警业务技能培训和考核比武实施方案，科学设置戒毒工作应知应会基础知识、业务技能方法、科学戒毒专业知识、警体技能和队列指挥等培训比武内容，促进民警队伍专业化发展。